Recruiter

Duta Nanda Butik · 📍 Canggu · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Duta Nanda Butik, sebuah butik mode terkemuka di Canggu, sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi dalam perusahaan kami. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi secara signifikan dalam pertumbuhan dan sukses perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Menghubungi dan menjadwalkan wawancara dengan kandidat potensial.,Membuat dan mengelola database kandidat untuk referensi masa depan.,Menilai dan mengevaluasi kualifikasi kandidat berdasarkan kriteria yang ditetapkan.,Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.,Membuat dan mengirimkan penawaran kerja kepada kandidat yang lolos seleksi.,Mengikuti tren dan perkembangan dalam industri rekrutmen untuk meningkatkan strategi pencarian talenta.,Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan masukan kepada manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang HR, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau dalam peran terkait dalam industri rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan kandidat dan pihak lain.,Kemampuan analitis yang baik untuk mengevaluasi kualifikasi kandidat dan membuat keputusan yang tepat.,Penguasaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.,Pengalaman dalam industri mode atau retal adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan media sosial dan platform pencarian kerja untuk menemukan kandidat.Kemampuan untuk membuat profil perusahaan yang menarik dan informatif.Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan email yang efektif dan profesional.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari kandidat.Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik dan memprioritaskan tugas-tugas yang penting.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan mengelola database kandidat.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait